一年一度的毕业季即将到来。2019届应届大学毕业生们，即将踏出大学校门，走上社会找工作。公职岗位就业、市场就业还是自主创业，成了摆在毕业生面前的选择难题。同样，促进高校毕业生高质量充分就业，也是我区相关部门着力探索解决的问题。

记者从相关部门了解到，2018届西藏籍高校毕业生共有21368人，其中区内7所高校毕业生人数为9843人。截至2018年9月1日，区内高校毕业生实现就业8863人，初次就业率达90.05%，相比往年同期大幅增长。毕业生就业观念得到明显转变，企业就业和自主创业毕业生明显增多，通过市场途径实现人才资源优化配置的方式已成为高校毕业生就业主渠道。就业去向中，通过市场途径到企业就业、区外就业、灵活就业的有5431人，自主创业91人，通过市场途径就业人数占总就业人数的62%；应征义务兵36人，升学380人，西部计划志愿者57人，“三支一扶”144人。

2019届西藏籍高校毕业生共有23651人，其中区内高校毕业生10568人。截至2019年5月16日，区内高校毕业生实现就业2459人，就业率为23.27%。目前，我区高校毕业生有岗不就、慢就业现象较为突出。

据统计，截至2019年4月底，我区历年滚存登记在册的失业人员有21347人，城镇登记事业率控制在3%以内。针对办理了实名制失业登记的人员，我区人社部门采取了一系列帮扶举措。

实名制失业登记的人员可享受当地免费的求职登记、职业指导等公共就业服务，以及重点群体就业创业税收优惠政策。各级人社部门对有就业意愿的失业人员，每年向其推荐就业3次以上，每次就业岗位不少于3个；有技能培训意愿的，推荐参加技能培训。今年1－4月，人社部门开展一对一职业指导约7000人次，为1888人成功介绍了工作。

属区内户籍的大龄、残疾、低保家庭劳动者，在常住地申请认定为就业困难人员的，可优先享受职业培训、一对一帮扶、政府购买岗位安置等优惠政策；对连续缴纳失业保险达到1年以上的失业人员，非本人原因失业的，可按规定的标准申领失业保险金。在申领失业保险金期间，失业保险经办机构按上年度职工平均工资的60%作为缴费基数，为其代缴医疗保险；全区各级人社部门针对失业人员定期不定期举办各类招聘会，为用人单位和失业人员搭建人力资源供需洽谈平台。

为促进高校毕业生多渠道实现就业创业，我区先后出台实施了一系列重大政策措施。在落实好以上激励政策的同时，我区人社部门积极加强就业创业服务，推行高校毕业生就业实名制、实行“一人一档”跟踪服务，实施“送一次就业政策宣传、送一个就业岗位、送一次就业培训、送一次精准就业服务、实行一包到底”的“六个一”就业帮扶，做好企业走访对接和就业援藏回访对接，大力开发就业岗位。

在全区上下共同努力下，我区市场主导就业的观念逐步深入，高校毕业生企业就业、公职岗位就业、区外就业、基层就业、自主创业“多位一体”就业格局逐步形成并得到巩固，就业形势持续稳中向好、稳中有进。